• La Secretaría de Administración, en colaboración con el SUSPE, realizó la entrega de medallas y reconocimientos a las y los servidores públicos que cumplen 15, 20, 30 y 35 años de servicio público.
• Gloria Morales, Secretaria de Administración, destacó el profesionalismo, el compromiso y la entrega de quienes todos los días convierten en realidad proyectos y programas de las diferentes dependencias del estado. 

Monterrey, Nuevo León.- Como parte de una política institucional enfocada en reconocer la trayectoria, fortalecer el capital humano y dignificar el servicio público, el Gobierno de Nuevo León, a través de la Secretaría de Administración, entregó 400 medallas y reconocimientos a servidoras y servidores públicos por sus años de servicio.

En colaboración con el Sindicato Único de Servidores Públicos del Estado de Nuevo León (SUSPE), se reconoció a personal de diversas dependencias y organismos estatales, incluyendo áreas de seguridad, educación, finanzas, salud, administración, movilidad, contraloría, cultura, medio ambiente, trabajo, así como oficinas del Ejecutivo y organismos descentralizados.

Los reconocimientos corresponden a trayectorias de 15, 20, 25, 30 y 35 años de servicio, destacando la entrega de la medalla al mérito “Profr. Miguel Guadiana Ibarra” para quienes cumplieron tres décadas en el servicio público, así como distinciones especiales al personal con mayor antigüedad.

Durante su mensaje, la Secretaria de Administración, Gloria Morales, enfatizó que este tipo de reconocimientos no solo celebran el paso del tiempo, sino la decisión sostenida de servir con profesionalismo, ética y compromiso.

“Hoy no celebramos números. Celebramos trayectoria, constancia y una vida dedicada al servicio público”, expresó.

Como parte de este reconocimiento, destacó el caso de Don José Ovalle, de la Secretaría de Administración, quien cumplió 49 años de servicio, ejemplo de permanencia, vocación y compromiso institucional.

Morales subrayó que el valor del servicio público radica en las personas que sostienen las instituciones todos los días, incluso en tareas que muchas veces no son visibles.

“Las instituciones cambian, se transforman, se modernizan. Pero son las personas quienes las sostienen. Muchas veces es un trabajo que no se ve, pero que hace que todo funcione”, señaló.

Asimismo, destacó que el trabajo cotidiano de las y los servidores públicos tiene un impacto directo en la vida de la ciudadanía y en la confianza en las instituciones.

“Su trabajo sí se nota. Su trabajo sí impacta y sí fortalece al Estado”.

En ese sentido, reiteró que desde la Secretaría de Administración se impulsa una visión estratégica para fortalecer el servicio público, mediante mejores condiciones laborales, reglas claras y esquemas de desarrollo profesional basados en el mérito.

“Cuidar a quienes sirven al Estado también es fortalecer al Estado”, puntualizó.

Por su parte, el líder del SUSPE destacó la importancia de reconocer a las y los servidores públicos por el tiempo y la dedicación que imprimen en su trabajo diario.

Señaló que estos eventos son especialmente valiosos, ya que más allá de reconocer proyectos o resultados, ponen en el centro a las personas que los hacen posibles, quienes con su trabajo convierten en realidad los programas y acciones del Gobierno de Nuevo León.

Con estas acciones, el Gobierno del Estado refrenda su compromiso con el fortalecimiento del capital humano, reconociendo la experiencia, la vocación de servicio y la dedicación de quienes, día con día, hacen posible la operación y transformación de Nuevo León.